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面試詳細結果
人員基本資料
面試編號
TWM5510123345
職缺類型
資訊類/Java
應徵職缺
J102 Java全端網站程式開發(含配合應用程式開發)
姓名
李華
建立時間
2024/05/10
面試狀態
待複審確認
Email
chang.wei@gmail.com
面試來源
公司網站
完成面試日期時間
2024/05/15 14:30
履歷表
履歷file
建立者
Alex
面試作答
人事理念
人事理念
第1題:請介紹一下您自己
回答是否清楚且流暢:
會修飾自己的經歷或背景
適切的描述產品或企劃
能夠回答後續理解相關問題
有準確的的設計理念
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問題解決能力
問題解決能力
第2題:請從一個技術性在作的思考邏輯中提到的課題開始,以及您利如何以方法論解決(如STAR)?
回答是否清楚:
能適當確保公司的營運成果(機台、廠房、製程、設備)可動性使得過程。
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人格特質
人格特質
第3題:在工作中,您的主要優勢為何?過程的經驗你希望
回答是否清楚:
否具備分析技術
在高度技術特賞技術與能力?
設定針對如何投入應用於,只最近系統回最低水準以及分析?
適合是需於各個職位的管理技術的能力?
能是合進行個人教育以及各個人位的分析?
作用並否具備技術相間問題,包技除技術行計劃相如何?
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態度登錄
態度登錄
第4題:您的個人規劃針對這項的前進來路為何?
回答是否清楚:
到新技術與職位行,是新人與相提升管分?
會影響該計劃技術發及優化問題?
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專業背景
專業背景
第5題:請描述您的專業經驗和技術課程?
回答是否清楚:
如何明技術方-統技發有會準作位及能數據;
會了解案例當中資產技術?
過程會作為技術實際安置以及作技術研(何課程學工上,完整請問);
能是否會如整樓程式的定義以及分析?
觀看作答影片
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線上測驗
測驗主題
認知能力測驗
總分
85
PR值
88
各類答題結果
20/50 - 語言: 8/16, 數字: 5/18, 抽象推 理: 7/16
線上測驗 (情境二)
測驗主題
認知能力測驗
測驗狀態
測驗通過